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''Ich arbeite in einem Team – kein Problem, solange alles klappt! Und wenn es mal nicht klappt, liegt das meist an den anderen! Dann ist es doch am besten, wenn ich den anderen sage, was sie tun sollen, oder sage ich lieber nichts? Und dann noch die Besprechungen … alle diskutieren wie immer durcheinander und wir kommen wieder nicht zum Arbeiten. Der eine möchte immer das, was die anderen nicht möchten und versteht immer alles falsch! Wie kommen wir denn jetzt auf einen Konsens, um endlich als Team zu arbeiten?''

Ich muss keine Führungskraft sein, um mit einem Team erfolgreich zu arbeiten. Gewusst wie, kann jeder Einzelne den Erfolg und die Stimmung in einem Team positiv beeinflussen und somit das Team begleiten und unterstützen. Bei einer gemeinsamen Arbeit treffen alle Beteiligten viele situative Entscheidungen. Die Basis dieser Entscheidungen bildet die Auseinandersetzung mit Wissen und Können sowie die Reflexion der eigenen Haltung. In diesem Workshop erarbeiten wir uns die Grundlagen der Teamführung und der effektiven Teamarbeit, welche wir anhand verschiedener Methoden aus der Praxis trainieren.

Themenschwerpunkte dabei sind:

- Entwicklung und Dynamiken in Teams

- Begleitung und Moderation von Besprechungen und Arbeitsprozessen

- Kommunikation und Gesprächsführung in und mit Teams

- Rollen, Störungen und Widerstände in Arbeitsgruppen